Hey Tekstil 420 İşçisini Çıkardı

<h1><a href=http://www.ivmedergisi.com/node/8163>Hey Tekstil 420 İşçisini
Çıkardı</a></h1><p style="text-align: justify">Türkiye&#39;nin en büyük
konfeksiyon üreticisi olduğunu söyleyen Hey Tekstil, 420 işçisini,
maaşlarını ve kıdem tazminatlarını ödemeden işten çıkardı.
İşçiler, fabrika önünde direniyor.</p><p style="text-align:
justify">Bağcılar&#39;daki <strong>Hey Tekstil,</strong> 420 işçisini
işten çıkardı; işçiler her gün fabrikanın önüne gelerek içeride
kalan dört aylık maaşlarını ve kıdem tazminatlarını istiyor.</p><div
class="item"><p style="text-align: justify">Hey Tekstil&#39;in bağlı
olduğu <strong>Hey Group</strong>, tekstil başta olmak üzere turizm,
bilişim ve inşaat sektöründe yatırımları var.</p><p style="text-align:
justify">Türkiye&#39;nin en büyük konfeksiyon hazır giyim üreticisi
olduğu belirtilen şirketin sahibi <strong>Aynur Bektaş</strong>, aynı
zamanda Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Kadın Girişimciler
Kurulu Başkanı.</p><p style="text-align: justify">Bektaş, kadınların iş
hayatına katılımı için yaptığı çalışmaları nedeniyle 2010 TBMM
Üstün Hizmet Ödülü&#39;ne layık görüldü.</p><p style="text-align:
justify">Hey Tekstil&#39;de çalışan çoğunluğunu kadın işçilerin
oluşturduğu 420 işçi, dört aydır şirketin &quot;ekonomik
krizdeyiz&quot; gerekçesiyle maaşlarını alamadı. Bir hafta önce de
sözlü biçimde işten çıkarıldı.</p><p style="text-align: justify">Üç
ila 15 yıl aynı fabrikada çalışmış işçilerin arasında, dört hamile
kadın, dört engelli işçi var.</p><p style="text-align: justify">Bir
kadın işçi güvenlik görevlisi tarafından &quot;Dağılın&quot; denerek
tartaklandı ve uyluk kemiği kırıldı. O günden beri işçiler, fabrika
önüne gelerek dört aylık maaşları ve kıdem tazminatları için
direniyor.</p><h2 style="text-align: justify">&quot;Dava açmak çok
masraflı&quot;</h2><p style="text-align: justify">bianet&#39;e konuşan
avukat <strong>Özcan Karakoç</strong>, fabrikadaki malzeme ve makinelerin
kamyonlarla &nbsp;boşaltıldığı, işverenin işçilere ödeme yapma
niyetinin olmadığını belirtti.</p><p style="text-align:
justify">Karakoç, değişen kanun nedeniyle işçilerin işverene dava
açmasının ekonomik olarak çok zor olduğunu belirtti.</p><p
style="text-align: justify">&quot;Eskiden işçinin işverene dava açması
ekonomik olarak daha kolaydı. Şimdi dava açması için 500 lira ödemesi
gerek, dört aydır maaşını alamayan cebinde yol parası dahi olmayan
işçi hakkını nasıl arayacak.</p><p style="text-align:
justify">&quot;İşveren de bunu bildiği için &#39;nasıl olsa, dava
masraflarını karşılayamaz, karşılasa da iş davaları iki yıl
sürer&#39; mantığı yürütüyor. Kısacası, sistem de işverenin
yanında. Oysa ki devlet dava süresince masrafları ödemeli, sonra
kaybedenden bunu almalı.&quot; (NV)</p></div><p>kaynak:bianet.org</p><div
class="yazar"><div class="isim" style="text-align: justify"><a
href="http://ivmedergisi.com/yazar/nilay-vardar">Nilay VARDAR</a></div><div
class="mail" style="text-align: justify"><a
href="mailto:nilay@bianet.org">nilay@bianet.org</a></div></div><div
class="clear" style="text-align: justify">&nbsp;</div><div class="bilgi"><div
class="from" style="text-align: justify">İstanbul - BİA Haber
Merkezi</div><div class="yer" style="text-align: justify">14 Şubat 2012,
Salı</div></div><div class="clear" style="text-align: justify">&nbsp;</div>